Дата:
31 януари 2017, вторникЧас:
09:30 - 13:30Достъп:
Такса участиеМясто:
Културен център G8, СофияЗа контакти:
E-MailОрганизатори:
Open Space CollectiveЗа събитието
– Ръководите екипи и искате да добиете практични инструменти и разбирания за планиране и провеждане на по-ангажиращи срещи и събития…
– Имате идея или проект, чиято устойчивост е свързана с включването на различни хора и гледни точки…
– Търсите нови начини да ангажирате колеги и партньори около нова инициатива за промяна…
По-качествените срещи водят до по-добри резултати, по-удовлетворени и по-ангажирани екипи и иновативни решения. Фокусът на обучението е върху усвояването на практични инструменти и методи, с които да планираме, провеждаме и обобщаваме ангажиращи срещи, които водят до устойчиви резултати.
Обучението е изцяло практически насочено и използваме доказано ефективни методи за ангажиране като дизайн на процеси и лидерството на участието (Art of Hosting). Ще предизвикаме традиционните модели на водене на срещи и ще работим с конкретни казуси от участниците. Независимо дали става дума за ежеседмичната среща на екипа, голяма конференция, събитие или обществена дискусия, ще разгледаме някои общи принципи за по-добра комуникация и въвличане на участниците и много конкретни стъпки, които всеки може да приложи непосредствено след обучението.
Какво получавате?
– Знания и умения за подготовка, провеждане и обобщаване на ангажиращи срещи, които водят до конкретни резултати и ангажират хората около обща идея или проект;
– Структурирано време за работа по конкретна предстояща среща или събитие заедно с водещите и останалите участници;
– Достъп до затворена фейсбук група за обмяна на идеи и съвети с водещите и между участниците след обучението.
Публикувано на 23 януари
За кого е предназначено?
– Мениджъри на екипи и проекти
– Специалисти по човешки ресурси
– Обучители, преподаватели, фасилитатори
– “Вътрешни” предприемачи
– Представители на НПО и обществени организации
– Предприемачи
Публикувано на 23 януари