Дискриминация и тормоз на работното място – задължения на работодателя. Прилагане на Директива (ЕС)2023/970

Като ръководител, ти си не просто лидер на екип — ти си културен архитект. Твоите думи, решения и действия оформят средата, в която хората се развиват, чувстват се защитени… или не.

Разбираме напълно защо темата за дискриминацията и тормоза може на пръв поглед да изглежда като нещо „далечно“ или абстрактно. Но нека ти задем един въпрос:

👉 Как изглежда един силен, мотивиран екип?
Това е екип, в който всеки знае, че ще бъде изслушан, защитен и оценен. Именно в такива екипи хората дават най-доброто от себе си.

Обучението по темата „Дискриминация и тормоз на работното място – Задължения на работодателя. Прилагане на Директива (ЕС) 2023/970“ ти дава не просто знания, а инструментите да направиш тази среда реалност.

🎯 Ще разбереш:

• Какви са конкретните правни отговорности на работодателя — за да можеш уверено да взимаш решения.
• Как да разпознаваш рискови ситуации, преди да се превърнат в проблем.
• Как да подкрепяш служителите си така, че доверието да се превърне в културен стандарт.

Това обучение не е „просто още един семинар“ — то е част от твоя път към изграждане на етичен, уважителен и силно ефективен екип.

Сега е моментът. Не защото трябва, а защото можеш да направиш реална промяна.

За повече информация и регистрация: https://docs.google.com/forms/d/1OLKLjlpEAxrqtOvDcZPsfIsL9TzjC6kJbassyVpItFI/edit